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Na última semana, conduzimos uma experiência transformadora junto à Essentia. Todos os colaboradores participaram de um Escape Game corporativo especialmente desenvolvido para trabalhar temas relacionados à ética, tomada de decisão e colaboração. O desafio era claro: Um alerta de ética havia sido disparado no sistema da empresa. Os participantes, divididos em equipes, tinham 40 minutos para investigar falhas, tomar decisões críticas e reportar os riscos, protegendo assim a reputação da organização. Mais do que um jogo, tratava-se de um laboratório de comportamento.

“Olá, jogadores! O cronômetro está prestes a começar…” Foi assim que abrimos a experiência da Escape Time para o time da Knot, empresa que opera navios-tanque, em uma dinâmica imersiva desenhada para testar decisões sob pressão, comunicação assertiva e colaboração real entre áreas. Em 60 minutos, os participantes decifraram códigos, interpretaram pistas e navegaram por obstáculos criados para simular cenários de alta complexidade. Mais do que resolver enigmas, a missão exigiu coordenação, leitura do ambiente e escolhas conscientes quando tudo parecia impossível—exatamente como acontece em operações críticas e ambientes regulados.